新卒で入った会社が実はブラックだった話

2022年7月16日2022年8月6日

1 名無しさん 2022/07/08(金) 16:12:39.21 ID:DLyMBJsE0

立ったら書く

2 名無しさん 2022/07/08(金) 16:13:10.00 ID:DLyMBJsE0

自分は現在32歳、働いていたのは2012年4〜12月

ブラックぶりを余すとこなく伝えたいから、順番や時系列が前後して読みにくくなるかも

4 名無しさん 2022/07/08(金) 16:13:57.26 ID:+E8Wa2dw0

ホワイトの方が珍しいやろ

6 名無しさん 2022/07/08(金) 16:14:53.49 ID:DLyMBJsE0

>>4
ホワイトもある(断言)

5 名無しさん 2022/07/08(金) 16:14:30.26 ID:DLyMBJsE0

マシニングセンタは1日分の切り○が下にどっさり溜まるため、毎日最後の掃除が必須

7 名無しさん 2022/07/08(金) 16:15:14.73 ID:DLyMBJsE0

ところがその不可欠な掃除ってのが、俺が主に担当していた機械だと40分はかかる代物

生産こそしないが、ボタン押しまくりで機械動かしまくりだし
掃除というよりかは寧ろ作業と言うべき

8 名無しさん 2022/07/08(金) 16:15:48.72 ID:DLyMBJsE0

鋭い人ならこの時点で気付くかな?

9 名無しさん 2022/07/08(金) 16:16:27.30 ID:DLyMBJsE0

そしてその面倒な掃除ってのが、チャイムが鳴りタイムカードを押してからでないといけない上に
残業扱いにならなかった

10 名無しさん 2022/07/08(金) 16:16:58.82 ID:DLyMBJsE0

ここでやっと本題
労基法では準備も片付けも掃除も着替えも朝礼も、全て仕事

11 名無しさん 2022/07/08(金) 16:17:54.87 ID:DLyMBJsE0

当時から理不尽には思いながらも、それが当然だととすら思っていたが
2014年10月に労基法について色々知る機会があり、やっとブラックだと知った

つまり約2年知らないままだった

12 名無しさん 2022/07/08(金) 16:18:29.00 ID:DLyMBJsE0

なんで2014年10月に知ったかというと、似たようなマシニング会社を受けて質問したから

そこは労基法を遵守しているようで色々教えてくれて、落ちたが感謝

その後も自分で色々調べたし…

16 名無しさん 2022/07/08(金) 16:21:05.02 ID:DLyMBJsE0

ホワイトは労基法も遵守し余裕もあるのを、ブラックからすれば怠けているように見えるわけだ
無理が通れば道理が引っ込むとはこのことか

18 名無しさん 2022/07/08(金) 16:21:48.54 ID:6c8qVNIfd

つまりイッチの甘えやな

20 名無しさん 2022/07/08(金) 16:22:46.51 ID:DLyMBJsE0

>>18
会社が従業員の善意に甘えていた

19 名無しさん 2022/07/08(金) 16:22:11.25 ID:DLyMBJsE0

年間休日も105日で少なかった。
祝日は普通に出勤だし、土曜日も主に毎月最終週は出勤というカレンダーで確か2012年度は105日でも多い方だったはず。

最初の会社故にそれが普通だと思っていたから、後に130日とかもあると知った時はカルチャーショック。

21 名無しさん 2022/07/08(金) 16:23:03.52 ID:DLyMBJsE0

違法と知る直前の2014年9月頃まではまだ
ブラック寄りのグレーとか、限りなくブラックに近いグレーとか評していたのを覚えている。

22 名無しさん 2022/07/08(金) 16:24:04.66 ID:+E8Wa2dw0

下請け（自動車部品の町工場）ならそんなもんよ

24 名無しさん 2022/07/08(金) 16:24:31.08 ID:DLyMBJsE0

>>22
ホワイトも経験した

23 名無しさん 2022/07/08(金) 16:24:09.03 ID:DLyMBJsE0

まだまだ出てくるブラック要素だと、社員旅行も平日と休日を1日ずつ使い半強制参加。
もちろんこれも違法、労基法では強制なら旅行も仕事。

本気で嫌だから即答不参加にしたら咎められたし…
咎めたのは案の定部長(当時48歳)でした。

日程は11/23(金・祝)と24(土)だったが、祝つってもあの会社には無関係。
24は休日のはずなのに旅行なわけで…

即答不参加の自分は11/25(日)を含めて、結果的にあの会社では唯一の3連休。

翌年は旅行はなかったらしいけど、自分の即答不参加も関係している?

26 名無しさん 2022/07/08(金) 16:25:14.88 ID:s3im7equd

給料はええんやろ？

28 名無しさん 2022/07/08(金) 16:25:57.07 ID:DLyMBJsE0

>>26
そうでもなかった

29 名無しさん 2022/07/08(金) 16:26:34.17 ID:DLyMBJsE0

学校教育がそもそも労基法に反逆しているのを痛感。
休み時間に体育の着替えとか、日本の学校って軍隊かつ社畜養成所。

30 名無しさん 2022/07/08(金) 16:27:09.93 ID:DLyMBJsE0

子供の頃に叩き込まれた5分前行動も間違い。
5分前行動の徹底なら終了も5分前でないといけないのに、これを屁理屈で一蹴される社会。

34 名無しさん 2022/07/08(金) 16:30:50.47 ID:lCTIfkO90

今はホワイトなんか？

36 名無しさん 2022/07/08(金) 16:31:21.77 ID:DLyMBJsE0

>>34
はい

37 名無しさん 2022/07/08(金) 16:31:54.86 ID:DLyMBJsE0

>>34
その辺の嗅覚は強まり、ホワイトしか受けないようになった。
そんな嗅覚、必要ないはずなんだけど…

35 名無しさん 2022/07/08(金) 16:31:08.06 ID:DLyMBJsE0

採用の経緯の話だと、そもそも大学からの求人で毎年枠があり大4の10月に面接して不採用だったが
卒業間近の2月末に急に会社から電話があり、やはり君に内定でというもの。

これも色々おかしいし、ワンマン会長の気まぐれ採用か。

他に内定なかった自分にも非があると思ってしまう。
貧すれば鈍する、か…

38 名無しさん 2022/07/08(金) 16:32:20.81 ID:DLyMBJsE0

当時は俺も掃除については仕事とも残業とも認識しておらず、自分で使った機械は自分で掃除するのは当然とすら思っていた。

人を洗脳するってそんなに難しいことではないのを痛感。

39 名無しさん 2022/07/08(金) 16:32:47.13 ID:lCTIfkO90

良かったやんか正直羨ましいで

41 名無しさん 2022/07/08(金) 16:33:17.62 ID:DLyMBJsE0

>>39
羨ましいか?

44 名無しさん 2022/07/08(金) 16:35:27.55 ID:DLyMBJsE0

昼食を最初の1ヶ月以降はとらなかった理由は、あの空間が嫌なのと体重が増えたの以外にもある

・果たしてお前に食う権利があるのか
・いいもん食っているのに仕事できないな
・昼休みだけは元気なんだな
・昼食のために来ているのか
・お前の昼食にだけ仕事できなくさせる成分でも入っているのか
・とっくに昼休みは終わっているんだがな
・(昼食の内容で)この◯◯野郎
と言われたくないから。
言われていないけど、言われそうな気がした。

一方で食べないからダメなんだ云々はまだ耐えられる。

45 名無しさん 2022/07/08(金) 16:35:50.68 ID:B1RImoKW0

10年越しに語るにしてはあまりにしょうもなすぎる
電通のまつりレベルならまだしも高々サビ残1時間って

47 名無しさん 2022/07/08(金) 16:36:20.93 ID:DLyMBJsE0

>>45
奴隷の鎖自慢は嫌

46 名無しさん 2022/07/08(金) 16:35:54.82 ID:DLyMBJsE0

社員旅行即答不参加も
とっくに社員旅行は終わっているのだがな
と言われたくないから、というのもあっはず。

48 名無しさん 2022/07/08(金) 16:36:40.76 ID:DLyMBJsE0

1日約50セット加工するわけだが、始業チャイムは
1セット目の加工が終わった後に聞いていた記憶もあるし。

その機械は掃除に時間がかかる方ではあり、他の機械を担当することもあったが掃除に20分かからないのもあったし
いや時間の問題ではないからね!?

51 名無しさん 2022/07/08(金) 16:38:48.43 ID:DLyMBJsE0

使っていた油も肌が荒れやすいもので、下着まで油まみれなのを思い出した。
プラスチックの名札まで溶けるレベル。

元々肌は敏感だから、半袖の夏は腕まで荒れたし…

前述の2014年10月に受けた似たようなマシニングの遵法会社は、油も荒れにくいタイプらしいです。

2つの会社の落差は異常。

53 名無しさん 2022/07/08(金) 16:39:40.23 ID:DLyMBJsE0

俺自身にサービス残業の認識すらなかったわけで…
時間外で無賃ならトラブルがあっても色々と適用外なんだよな。

54 名無しさん 2022/07/08(金) 16:40:21.81 ID:DLyMBJsE0

タイムカード後の無賃の機械の掃除(という名の作業)中に大怪我ひいては○亡事故があったら会社は責任取れる?
重い物も運ぶし、工具も搭載しているからそのリスクは実際あるから。
指が飛んだら?

55 名無しさん 2022/07/08(金) 16:40:56.94 ID:DLyMBJsE0

何度も労基にはチクっているけど、守秘義務につき知れないのが残念。

56 名無しさん 2022/07/08(金) 16:41:59.25 ID:DLyMBJsE0

その後には遵法会社で働いたこともあるが
(前述の2014年10月面接のとは違い、それより前)
20分前なのに殆ど来ていない!終了5分前にはもう片付け!本当にいいの!?とすら思ってしまった。
当時はそれが遵法とすら気付かず、その会社が緩いだけと認識していたわけか。
暫くは最初の害毒会社を基準に、ブラックに毒されていた。

57 名無しさん 2022/07/08(金) 16:42:10.60 ID:+E8Wa2dw0

離職率は高い会社？

59 名無しさん 2022/07/08(金) 16:42:35.68 ID:DLyMBJsE0

>>57
はい

58 名無しさん 2022/07/08(金) 16:42:14.56 ID:DLyMBJsE0

×時間になったら帰ってもいい
◯時間になったら帰らなければいけない

×勤務時間以外は仕事しなくてもいい
◯勤務時間以外は仕事してはいけない

60 名無しさん 2022/07/08(金) 16:42:53.72 ID:DLyMBJsE0

当時はブラックと気づかないばかりか、ホワイトとすら思ったこともあったはず。

やはり無知の罪か。一番の罪は会社なんだけど…

63 名無しさん 2022/07/08(金) 16:44:23.32 ID:SW2diyTud

底辺職ランキングとか炎上しとったが時給換算したらその職に就いてる人より安い時給でスキルも求められる業界に居たことあったで
底辺職ランキングよりブラック業界ランキングの方が役に立つからそっち作ってくれ

64 名無しさん 2022/07/08(金) 16:44:35.79 ID:DLyMBJsE0

そんなブラックにしか入れなかった自分を、認めたくなかったのもあるのかな。

66 名無しさん 2022/07/08(金) 16:45:21.39 ID:DLyMBJsE0

同調圧力が命や法律より重い国か…

68 名無しさん 2022/07/08(金) 16:46:20.59 ID:xACEsVFFd

その程度でブラックwと思わなくもないが
たしかに朝の掃除を時間外にやらされるのはなっとくいかない

70 名無しさん 2022/07/08(金) 16:47:24.82 ID:DLyMBJsE0

>>68
ブラック企業自慢辞めろって話。
3桁デ○が85kgを見下すのと変わらない。

職業

Posted by oruka