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【悲報】退職時に総務のBBAから「有休を完全消化して退職することは下品です」と言われてしまう…

2023年10月15日

0224 名無しさん 2023/09/15(金) 09:23:02.18 ID:0eIieGxD0

このレベルの会社だぞ?
3点リーダーだから自演云々とか関係ないやろ


0226 名無しさん 2023/09/15(金) 09:23:16.90 ID:KNn3XXQ4a

そらそうだろ働かせて頂いてたんだから
退職時に感謝料くらい包むのが普通


0230 名無しさん 2023/09/15(金) 09:23:57.18 ID:iZa8R52zd

このバ○アもち○ぽ突っ込んでやれば下品なメスに成り下がるでしょ


0234 名無しさん 2023/09/15(金) 09:25:53.74 ID:RqhwfK6K0

使い尽くすのが普通だろ
なんだこの松おば


0236 名無しさん 2023/09/15(金) 09:26:17.07 ID:Fm0CkwmRd

べつにこれはパワハラでもなんでもないだろ
意見が対立してるだけ
こんなんでぎゃーぎゃーさわぐ弱者装った怪物増えたよな日本
いや俺はとるんでwでおわる話


0239 名無しさん 2023/09/15(金) 09:27:24.60 ID:442ntbodH


>>236
そもそもバ○アは意見できる立場にないから
パワハラクレーマーよ


0247 名無しさん 2023/09/15(金) 09:29:02.85 ID:ht/YzpFk0


>>236
働いた事無いこどおじで草


0238 名無しさん 2023/09/15(金) 09:27:10.16 ID:8OTYcn0Na

ワイなんかボーナス前に急に辞めさせられて
有給消化もさせてもらえなかったぞ!


0241 名無しさん 2023/09/15(金) 09:27:43.47 ID:0buMfpn60

私がとやかく言うことではありませんが
私が言うことではありませんが
二回も書くなら言わなきゃいいのにw


0242 名無しさん 2023/09/15(金) 09:27:54.03 ID:8VYMguPha

労基が機能してるんならブラック会社なんてねンだわ


0244 名無しさん 2023/09/15(金) 09:28:21.79 ID:L9N6b5UCM

有休の間の土日祝も有休日数にカウントするという謎運用してた会社は知ってる


0245 名無しさん 2023/09/15(金) 09:28:26.74 ID:1aqqx1m40

嘘松


0246 名無しさん 2023/09/15(金) 09:28:39.50 ID:8Ca+kZ4y0

昭和か


0248 名無しさん 2023/09/15(金) 09:29:03.65 ID:A3Zq7A+mr

でもほんまおるわ
有給流れるの全部消化しようとしても変な目で見られるやろ


0249 名無しさん 2023/09/15(金) 09:30:09.56 ID:SIEFD/Ux0

最後に全部使うのが普通やけど


0250 名無しさん 2023/09/15(金) 09:30:11.64 ID:U8TVlPvR0

退職する職場なんてどうでもいいわ
総務のおばちゃんの前でち○こ出しながら有給申請してやるわ


0254 名無しさん 2023/09/15(金) 09:31:16.97 ID:sW4VlEH/M

「私は気にしないんでー」で全部済む話


0256 名無しさん 2023/09/15(金) 09:32:19.39 ID:llFodktt0

普通消化するやろ
やべえバ○アやな


0257 名無しさん 2023/09/15(金) 09:33:18.81 ID:9mwwIZ0pM

こんなん一発アウトやわ
労基が動かんなら訴訟もんやろ


0260 名無しさん 2023/09/15(金) 09:35:01.47 ID:MPn1uvUb0

とりあえず残り全部使えよ


0263 名無しさん 2023/09/15(金) 09:35:55.98 ID:E0d2zC0q0

こんなの証拠残るメールでやったら一発アウトやんw

有休は権利だぞ


0264 名無しさん 2023/09/15(金) 09:36:05.75 ID:K3bPAlMm0

下品とはあまり言わないけど
常識的にどうこうとかは言われがち
相手からそう言う言葉が出てきたら勝ち


0265 名無しさん 2023/09/15(金) 09:36:07.96 ID:zu0QQ0GR0

品がないから辞めることになったんです
みなさんご存じのとおり


0269 名無しさん 2023/09/15(金) 09:37:33.36 ID:0eIieGxD0

退職金満額とトレード?で3日だけ使って辞めた、って言ってるけど、自己都合だったら退職金減額になるのかな?
それが全額出たってなら条件によってはアリかもしれんけど


0271 名無しさん 2023/09/15(金) 09:38:00.03 ID:51tSAxkl0

何様やねん


0272 名無しさん 2023/09/15(金) 09:38:19.28 ID:Sk28NNWt0

なんで経営者気取りなんだよ


0284 名無しさん 2023/09/15(金) 09:40:14.75 ID:442ntbodH


>>272
社員の管理任されてるやつにありがちな錯覚だよな


0274 名無しさん 2023/09/15(金) 09:38:37.62 ID:MMLNDW290

有給消化拒否られたらボイレコ持って講義してパワハラ慰謝料コースやぞ


0275 名無しさん 2023/09/15(金) 09:39:04.48 ID:DTHwiV010

経営者目線の愚かな労働者


0277 名無しさん 2023/09/15(金) 09:39:37.35 ID:Wc0vJR2W0

訴えろ!


0278 名無しさん 2023/09/15(金) 09:39:39.81 ID:w6kdtiaG0

そんなやる気ある総務おるか?


0281 名無しさん 2023/09/15(金) 09:39:53.23 ID:Wc0vJR2W0

こんな奴が居るからダメなんだ!


0288 名無しさん 2023/09/15(金) 09:45:09.56 ID:ZbOVBby70

辞める会社で何言われようがしらんわ笑
前の会社辞める時、辞めるって伝えた直後から有給にプラスして2週間欠勤してやった


0290 名無しさん 2023/09/15(金) 09:46:24.53 ID:waXRMELz0

「それってあなたの感想ですよね?」


0291 名無しさん 2023/09/15(金) 09:46:37.03 ID:iBm2hBqb0

退職代行使ってフル消化して退職したぞ


0292 名無しさん 2023/09/15(金) 09:47:04.46 ID:RSpypp/EM

バ○アも仕事だからしゃーない
そうですねー有給くださいで通せ


0293 名無しさん 2023/09/15(金) 09:48:22.86 ID:NB90DLa50

「仕事だから」でアッサリ人○しまで引き受けそうなバ○ア


0294 名無しさん 2023/09/15(金) 09:48:36.94 ID:2+oamvXEM

ホワイトとブラックでは文化が違いすぎて別世界だよな
休み一つとっても、ブラック時代は年間休日90日有給0日
ホワイトの今は年間休日125+有給15日


0300 名無しさん 2023/09/15(金) 09:55:36.18 ID:Sv3Rzuz9M


>>294
参考までに職種を…


0295 名無しさん 2023/09/15(金) 09:49:10.14 ID:OrCOiU7zd

東京なら普通に気を使うよね
権利を主張するのは下品な田舎者


0296 名無しさん 2023/09/15(金) 09:50:03.38 ID:442ntbodH


>>295
逆、東京は転職当たり前なのでこんなこと一々言わない


0298 名無しさん 2023/09/15(金) 09:54:40.92 ID:JwAlAcKV0

事務的には処理が面倒くさいんやろか


0299 名無しさん 2023/09/15(金) 09:55:35.22 ID:XD8yG2UY0

もう二度と関わらない奴にいくら笑われようがノーダメだろ


0301 名無しさん 2023/09/15(金) 09:56:09.58 ID:xUDe1xqm0

それあなたの感想ですよね?と返してやれ


0302 名無しさん 2023/09/15(金) 09:57:20.31 ID:S00+08nq0

○詞に「上品な」を連呼して返信するわ


0303 名無しさん 2023/09/15(金) 09:59:00.11 ID:EhAIBkaFM

みんな何かにつけて辞めた人の話するんだよな
あれはグルーミングと言うやつなのか


0304 名無しさん 2023/09/15(金) 09:59:03.82 ID:P3PODBKd0

こういう自演できるような画像は信じれない


0306 名無しさん 2023/09/15(金) 10:02:59.22 ID:vWIxjj8M0

おっぱい


0308 名無しさん 2023/09/15(金) 10:03:18.88 ID:G63jMg3sd

それってあなたの感想ですよね


0311 名無しさん 2023/09/15(金) 10:06:46.17 ID:R6hphGSmM

2度と合うことないじゃん


0314 名無しさん 2023/09/15(金) 10:10:19.20 ID:bZ8D4Ea10

これ一発アウトだろ


0315 名無しさん 2023/09/15(金) 10:10:35.95 ID:kbkNhih20

雇われ奴隷リーマンが経営者目線ほんま草


0316 名無しさん 2023/09/15(金) 10:11:05.74 ID:P3T1E2TvM

下品で低俗な最低の人間でいいから金よこせや


0318 名無しさん 2023/09/15(金) 10:12:25.55 ID:nbWHWFeR0

別に笑われても良くねww


0319 名無しさん 2023/09/15(金) 10:12:30.67 ID:hi7XinIs0

トンボの佐藤?


0320 名無しさん 2023/09/15(金) 10:12:38.62 ID:tHd8QKm60

法律とか知らなさそう


0321 名無しさん 2023/09/15(金) 10:12:44.17 ID:94JH+WT+0

「労基に聞いたら〜」で360℃態度変わるぞ


0323 名無しさん 2023/09/15(金) 10:15:15.47 ID:C2fxZAWu0

退職時の恥は掻き捨てという名言


0324 名無しさん 2023/09/15(金) 10:15:23.90 ID:VJBNDm1ud

あなたの権利って言ってくれてるじゃん
もう二度と会わないんだからやってもらえばいいよ


0325 名無しさん 2023/09/15(金) 10:15:49.70 ID:0OtvMKKs0

有休を阻止するとBBAの評価が上がるんじゃね?


0328 名無しさん 2023/09/15(金) 10:18:51.42 ID:R/o0T5VvM

前例があるならその人と同じようにやればいいだけだな


0329 名無しさん 2023/09/15(金) 10:19:12.80 ID:yz6uDC020

社名も何も情報がないなら正直どうでもいいただの嘘松


0330 名無しさん 2023/09/15(金) 10:20:02.57 ID:uhb3yjCxM

ジャアアアアップ


0332 名無しさん 2023/09/15(金) 10:20:48.81 ID:DetMtgTd0

本当に底辺な会社になると有給を取らせない…
◯分市の某警備会社…


0333 名無しさん 2023/09/15(金) 10:21:22.19 ID:196VUIHld

社会人が書く文章ではない


0334 名無しさん 2023/09/15(金) 10:22:10.22 ID:YmNyW+MG0

その場で言い負かせることができなかった時点でお前の完全敗北涙目敗走


0336 名無しさん 2023/09/15(金) 10:22:47.43 ID:KIwPKiARa

経営者の縁者かなんか?
同じ雇われだと何も関係ないのに


0338 名無しさん 2023/09/15(金) 10:24:20.84 ID:P//mcAQja

でーのっ

ジャァアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアップw


0341 名無しさん 2023/09/15(金) 10:25:22.48 ID:m/9n2hFH0

土人とわかり合うことは不可能


0342 名無しさん 2023/09/15(金) 10:25:28.69 ID:HtSf3fiid

笑い草でもなんでもいいから消化して辞めちまえよ。
コンプライアンス上問題だし有給使って辞めることを笑い草にするのが下品


0343 名無しさん 2023/09/15(金) 10:25:36.56 ID:kFERtPvKM

労基意味ないおじさん居るけど
乗り込んでその場で会社に電話してくれて態度変わったで


0344 名無しさん 2023/09/15(金) 10:26:23.49 ID:itfproard

辞めたら会うこともないのに躊躇うなよ


0346 名無しさん 2023/09/15(金) 10:27:08.89 ID:SZxGszrO0

退職するときは基本的に残った有給全消化が前提だな
だいたい3か月前に退職の意思を伝えて、何月何日に退職するからこの日から有給消化に入ろうね、って人事や上司と打ち合わせする


0348 名無しさん 2023/09/15(金) 10:28:18.21 ID:4KxXQIoj0

ICレコーダで録音して弁護士にもってく


0349 名無しさん 2023/09/15(金) 10:28:34.42 ID:SLFZDhRJ0

むしろ有給全消化なんか当たり前


0350 名無しさん 2023/09/15(金) 10:29:29.47 ID:wXf9mUzy0

訴えねえ奴はみんな下品だ
他の職員に迷惑になるだろうが
総務ごときを付け上がらせるな
○ミ社員でてけ


0351 名無しさん 2023/09/15(金) 10:29:36.59 ID:tGiT/OAK0

> きっちり消化して(退職日をずらして)

いやいやいやいや有休と退職日と関係ねーよ頭に蛆わいてんのかw


0352 名無しさん 2023/09/15(金) 10:30:01.23 ID:38W7Vg6Z0

違法行為やってる企業は潰れるべき


0353 名無しさん 2023/09/15(金) 10:30:41.16 ID:yVn4qSUd0

中小企業なら仕方ない


0354 名無しさん 2023/09/15(金) 10:30:41.48 ID:tGiT/OAK0

まずもって二度と顔出さない職場で笑いものになったから何だっていうんだ?

むしろ退職後の広い世界で嘲笑のネタにされるやろwwwwwwwwwwwwww


0356 名無しさん 2023/09/15(金) 10:31:54.55 ID:wXf9mUzy0

マンション格安で売り出すやつと同じだ
残った住民に失礼だろうが
全部消化して出ていけ


0358 名無しさん 2023/09/15(金) 10:32:36.77 ID:r7BaJFuJM

権利なので講師します行使しますで終わりじゃん
悔しかったら退職後にあなたは訴えますねとでも伝えれば良い


0360 名無しさん 2023/09/15(金) 10:33:33.42 ID:tGiT/OAK0

> 以下、私の個人的な意見ですが

こいつオーナーの同族やろ
普通の会社ならおまえの個人的な意見なんか聞いてねーよw


0361 名無しさん 2023/09/15(金) 10:34:26.41 ID:5Ihcwj/L0

話題に出たとて耳には入ってこないだろ


0362 名無しさん 2023/09/15(金) 10:36:03.41 ID:N0OL/0Yd0

私がとやかく言うことではありませんが(以下長文)


0364 名無しさん 2023/09/15(金) 10:36:29.28 ID:ZQwousFQa

こんなメール来たらお偉いさん皆に転送してしまうやん


0365 名無しさん 2023/09/15(金) 10:36:34.83 ID:FnsaBj9i0

理解できるが、逆にこれまで休み返上で働いたと見るべきでは


0366 名無しさん 2023/09/15(金) 10:36:35.73 ID:gQltF4r20

今の会社は使い切って退職するよう調整されるからまだ良いほうだわ


0367 名無しさん 2023/09/15(金) 10:36:48.59 ID:r7BaJFuJM

有給とパワハラの慰謝料どちらでも構いませんので相談に乗りますとでも返すのもええな


0369 名無しさん 2023/09/15(金) 10:37:34.68 ID:B4jEA7NJa

脱サラして取引先になるから関係良好にするために有給使わんかったな


0371 名無しさん 2023/09/15(金) 10:39:06.03 ID:4zuykmZ30

ワイなんかむしろ
上司から有給休暇全部消化してから
退職した方が良いよって言われてそうしたけどな😙


0373 名無しさん 2023/09/15(金) 10:40:38.46 ID:Xaxn66aZ0

有給って給料をもらいながら休める日だと思ってるやついるけど、給料なんて有給ありきで決まってる
年金も会社が半分負担とか思ってる奴いるけど、負担する金の原資は給料として渡せる金


0377 名無しさん 2023/09/15(金) 10:42:32.89 ID:ZDTB43F00

嘘松であってほしい


0378 名無しさん 2023/09/15(金) 10:42:57.01 ID:H3YalnbD0

余計なお世話だバ○ア


0379 名無しさん 2023/09/15(金) 10:43:49.00 ID:UHpqLfgaa

どうせ辞めるんだから何言われようと気にすることはない


0380 名無しさん 2023/09/15(金) 10:44:34.78 ID:g4F4qsDI0

買い取れ


0382 名無しさん 2023/09/15(金) 10:51:39.42 ID:vF+be7q+0

俺なんて余った有給と締め日から最終出社日決められて今有給消化中だぞ


0383 名無しさん 2023/09/15(金) 10:51:49.62 ID:C9kpPoEw0

労働基準監督署にお電話するだけの簡単な作業


0385 名無しさん 2023/09/15(金) 10:54:01.23 ID:FpOcG6esd

何だよこの画像なめてんの


0386 名無しさん 2023/09/15(金) 10:56:20.03 ID:CA73b1sMr

何の事前調整もなく退職届を出した翌日から退職日まで休んだ奴はさすがに非常識だとおもったわ


0387 名無しさん 2023/09/15(金) 10:56:56.71 ID:7ZPseq/XM

その発言の方が下品だろ


0389 名無しさん 2023/09/15(金) 10:57:37.24 ID:kAtl2UXe0

このテの話がテキストで残るのは珍しいね


0391 名無しさん 2023/09/15(金) 10:58:06.87 ID:55btHQH20

私人個人としてやり取りしてるわけじゃなくて社員役割として業務を全うしろよ

大企業でも中小でも急に個人的に見解をブチこんでくるヤツいるけど
お前の意見見解なんか書いてないんだよ?
ゆっくり解説や居酒屋談義ではなく職務として働きを要求してるだけでコチラがお願いしますと言ってもオマエ個人に謙って頭を下げているわけではない
日本人はすぐに勘違いするから困る


0392 名無しさん 2023/09/15(金) 10:58:16.71 ID:yib4ZHZXa

これ社名なんで出さないんだ?
証拠のメールあるならモラハラで勝てるだろ


0393 名無しさん 2023/09/15(金) 10:58:42.75 ID:akMy4JiY0

会社の権利や違法行為に目を瞑って、労働者の権利を軽視する人多過ぎだよな。


0394 名無しさん 2023/09/15(金) 11:00:32.29 ID:2uffKB+Z0

むしろ当たり前だと思ってたけど下品だったのか
友達みんなやってた


0396 名無しさん 2023/09/15(金) 11:02:10.67 ID:5RDa3C00d

有給消化させないで退職させるとこの総務の女には何かメリットあるの?
自分の事務仕事が減る程度以外のやつで


0397 名無しさん 2023/09/15(金) 11:02:30.40 ID:abZkyfoH0

どっちが下品だよ


0398 名無しさん 2023/09/15(金) 11:03:06.56 ID:JrW035nj0

捨てますよって吐き捨てたら『使ってやめろ』っていわれたもんだけどな。
縁があるからいうのは双方の話だから。
恨みを持って出ていかれる方が面倒なんだぞ。


0399 名無しさん 2023/09/15(金) 11:03:19.86 ID:i+aGw2B+0

フルタイムでバイトしてた頃に貯まってた1ヶ月分の有給全部使って辞めたわ
週5で8時間ぐらい入ってると有給が発生するって会社も知ってるんだろうけど他のベテランの人が辞める時に伝えてなかったし知らずに損してる人いっぱい居るんだろうな


0424 名無しさん 2023/09/15(金) 11:39:14.84 ID:HKKUFq++M


>>399
週イチバイトでも発生する
告知している店や会社はほぼ0だろうが


0400 名無しさん 2023/09/15(金) 11:03:44.49 ID:MPfyfTTia

総務のバ○アを労働基準監督署にチクッたら左遷される時とおもうよ😆


0401 名無しさん 2023/09/15(金) 11:06:37.91 ID:+ThBZAAN0

会社員で働いてるやつおかしいやつ多いよな。


0403 名無しさん 2023/09/15(金) 11:08:02.07 ID:RxMsBNyxr

退職したくなる様な貴社はもっと下品です


0404 名無しさん 2023/09/15(金) 11:08:47.30 ID:XzpEJkxi0

労基に相談


0405 名無しさん 2023/09/15(金) 11:17:20.04 ID:9zPBCAV00

総務がそんなん気にするか?


0406 名無しさん 2023/09/15(金) 11:18:01.16 ID:13gfeTh8M

こんな会社退職して当然だな


0410 名無しさん 2023/09/15(金) 11:22:48.80 ID:j58+lC/l0

こんなん裁判やったらお小遣いもらえるじゃん


0411 名無しさん 2023/09/15(金) 11:25:29.47 ID:YlL6vvno0

お下品アクメ


0412 名無しさん 2023/09/15(金) 11:26:20.53 ID:YlL6vvno0

下品な法律だよ。


0413 名無しさん 2023/09/15(金) 11:27:45.39 ID:FBIWKds80

嘘松


0414 名無しさん 2023/09/15(金) 11:27:45.79 ID:q/uTzFHpa

貴方の権利です以下の文章読む必要ないよね


0415 名無しさん 2023/09/15(金) 11:27:52.43 ID:iqAdDQu60

バイト以下の待遇で草
辞めて正解だな


0416 名無しさん 2023/09/15(金) 11:28:46.51 ID:90suS3ia0

今どきそんなところないだろ
何も言わなくてもいつまで来るの?って言ってくるよ


0419 名無しさん 2023/09/15(金) 11:34:11.40 ID:rU21DAST0

個人的な意見ですが~
とやかく言うことではありませんが~
私が言うことではありませんが、個人的に申し上げると~

何回同じこと言うねん


0420 名無しさん 2023/09/15(金) 11:35:06.80 ID:iCFO7Xnl0

お前の個人的な意見なんて知らんがなとしか


0421 名無しさん 2023/09/15(金) 11:35:58.29 ID:3Y8gFub00

そんな会社辞めて正解定期


0422 名無しさん 2023/09/15(金) 11:37:02.69 ID:u7WYrMV+a

休むか買い取るか選択だったな
今は買い取り出来ないんだっけ


0423 名無しさん 2023/09/15(金) 11:37:59.75 ID:ax33DgVzr

経営者が有給に渋い顔するのは分かるが
総務の奴も労働者側なのに何で自分の権利を侵害する様なことを言うのかね


0425 名無しさん 2023/09/15(金) 11:39:53.88 ID:vrHGME9mM

辞めるときは有休消化と雇用保険の金もらうまでがセットだろ。


0426 名無しさん 2023/09/15(金) 11:41:46.36 ID:2GlCNyx80

辞める奴の事はどうでもいいのでこれは嘘松


0427 名無しさん 2023/09/15(金) 11:42:39.21 ID:ndxjbCSJa

有給使っていいから頼むからもうちょっとやめるの待ってってお願いされて
初めて有利使わせて頂いた


0428 名無しさん 2023/09/15(金) 11:42:47.89 ID:kJfr9o3/0

これは嘘松


0429 名無しさん 2023/09/15(金) 11:43:02.39 ID:8+9CUgxWd

そのメールを労基に持っていけ


0431 名無しさん 2023/09/15(金) 11:44:03.47 ID:zPNYzJLqd

誰でもやってることだろ辞める前に使い切るの


0432 名無しさん 2023/09/15(金) 11:47:00.66 ID:Z8kq7Miia

下品で結構


0433 名無しさん 2023/09/15(金) 11:54:42.15 ID:wTDY0J5Vd

権利なのに相談に乗るって調子に乗ってんな


参照先 https://greta.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1694734692/\n\n

転職

Posted by oruka